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销售代表

二七广场招聘珠宝销售

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经验不限 · 学历不限 · 招2人

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郑州二七德化街68号友谊大厦乾昌珠宝

公告声明:平台禁止发布刷单、刷钻、套路贷款、优惠券推广类信息,求职者因从事此类工作造成经济损失,平台不承担任何责任! 查看详情

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职位描述

职位描述
年龄要求:20-35岁
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达到销售目标;
2、负责做好货品销售记录、盘点、帐目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、保养、防损等日常营业工作;
4、做好店内所负责区域的卫生清洁工作。
任职资格:
1、20-35岁,男女不限,珠宝专业或有商场专柜销售经验一年以上;
2、有珠宝销售经验优先录用,
3、性格开朗、自信,亲和力强,有良好的沟通能力。
乾昌珠宝给你舞台成就梦想期待你的加入!!
薪酬待遇:
底薪+销售提成+工龄工资+全勤+职位津贴+社保+各个大型节日福利
工作时间:商场早晚班,每天半班制
试用期:1个月,试用期间表现优秀者可提前转正
公司提供公平竞争的机制及良好的晋升发展平台
公司总部面试地址:郑州市二七区民主路10号华润大厦32楼乾昌

公司介绍

乾昌珠宝,始创于1989年,于2012年6月7日全面实行公司标准化运营。目前已发展成为一家集设计、生产制作、批发、零售、连锁加盟为一体的大型珠宝企业。
公司在北京、上海、深圳、河南、湖北、湖南、黑龙江、新疆、陕西、四川、江西等地设有大型的珠宝展厅及批发零售中心,产品销售网络遍及全国。在北京、深圳、郑州、湖南、福建等地同时设立品牌运营中心。
乾昌,寓意着“天道昌隆”,意即“上天保佑,昌盛兴隆”。自乾昌珠宝创始以来,公司就一直坚持“专于品质、优于服务”的企业理念。
在品质方面,公司坚持所有产品原创设计,以自主生产为主;同时,本着为顾客负责的态度,公司严把质量关,确保产品品质优良、做工精细。
在服务方面,公司以顾客为尊,奉行“服务八大流程”,注重细节,无微不至,让顾客享受愉快的购物体验。
正是因为有了品质与服务的保障,乾昌珠宝才能获得行业内外一致的认可和支持,品牌影响力持续升温,知名度和美誉度不断提升,日渐成为独树一帜的民族品牌。
01人才雇佣
乾昌珠宝将人才视为企业宝贵的资产之一。本着“以人为本”的管理理念,乾昌珠宝拥有包容的企业文化,时刻关怀员工的日常生活与工作发展,培育多元化的员工团队。
乾昌珠宝自1989创立以来,在稳定员工的基础上,不断引进跨行业精英人才,公司人员组织结构不断创新,使公司具有战略性眼光和层次性管理。
于2018年1月1日截止统计,乾昌珠宝共有近700名员工。其中30%为5年左右的资深员工,更有10%是为公司奋斗了10年以上的老功臣。
02
关怀福利
Ⅰ乾基金
乾昌珠宝员工帮扶基金--“乾基金”于2017年2月28日正式成立,初始资金由全公司员工捐赠及公司1:1配捐组合而成,是乾昌珠宝对内帮扶的慈善基金。
Ⅱ优厚福利
乾昌珠宝为员工提供优厚的福利,包括竞争力的薪酬及年终奖制度、福利假期、五险、在职培训以及多元化奖励体系。
除此之外,乾昌给予员工购物优惠、员工旅游、年度体检等关怀福利,让每一位“有乾人”都能享受乾昌的“家文化”。
Ⅲ健康与安全
竭尽全力为员工提供安全舒适的工作环境,定期组建体检。
以乾基金作安心后盾,加上专业的人事行政队伍,为员工解决各项问题。
每年举办员工运动会,在欢度娱乐之余,提升员工们的健康安全意识。
Ⅳ节日文化
除了在全年大大小小的节日时为员工送福利之外,乾昌珠宝还经常为员工准备“小惊喜”——生日会、年会、过节红包、员工聚餐、娱乐活动……
乾昌特有的“节日文化”,让一位员工都能在欢乐和愉快中度过每一天。
03
拓展培训
Ⅰ业务培训
为了帮助老员工时刻保持创新的理念、新员工快速融入到乾昌大家庭中,公司定期组织拓展培训活动。包括岗前培训、珠宝知识大讲堂、业务能力提升培训等等。为每位员工的职业发展打好坚实的基础。
Ⅱ业余兴趣培训
为了培育多元化的员工团队,乾昌珠宝经常组织有其他兴趣爱好的员工参加业余兴趣培训课程,让乾昌的家人们工作与爱好两不误。

乾昌珠宝有限公司 (乾昌珠宝有限公司)

批发/零售

500-999人

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